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Emprego doméstico na Suíça

Kündigungsfrist: os prazos de pré-aviso

Também se escreve: Kündigungsfrist · Délai de congé · Termine di disdetta

Que prazo de pré-aviso se aplica à pessoa que trabalha em minha casa?

O contrato-tipo de trabalho federal para o trabalho doméstico fixa apenas o salário mínimo. O período experimental e os prazos de pré-aviso vêm do contrato-tipo de trabalho doméstico do teu cantão, salvo outro acordo escrito; se o teu cantão não previr nada, aplica-se o Código das Obrigações. A tabela mostra os prazos de cada cantão.

O que significa se empregas alguém em tua casa

O prazo de pré-aviso é igual para as duas partes. Se forem acordados prazos diferentes, o mais longo aplica-se a ambas. Acordos escritos, contratos-tipo de trabalho e convenções coletivas podem alterar os prazos, mas, depois do período experimental, um acordo individual não os pode reduzir abaixo do mínimo do Código das Obrigações. As regras cantonais são importantes. A tabela mostra os prazos de cada cantão. Basileia-Cidade e Genebra seguem os prazos do CO. O salário habitual continua a ser devido até ao fim do prazo. Denuncia o contrato por escrito, para poderes provar a receção. Espera-se a forma escrita em Basileia-Cidade e em Genebra. Em Genebra, a denúncia continua, porém, a ser válida se o remetente provar que o destinatário teve efetivamente conhecimento dela. Em Berna, a forma escrita é a regra geral.

O empregador és tu. Com o Helpore Admin, a Helpore prepara um contrato, se quiseres, e, com a tua procuração assinada, entrega as declarações e emite a folha de salário em teu nome; com o Admin Light a Helpore prepara as contas e os documentos e tu entregas e pagas. Ambos são opcionais. Continuas a ser o empregador em todos os casos e também podes tratar de tudo por conta própria.

Os números

A regra de cada cantão, e o Código das Obrigações onde o cantão não prevê nada:

Período experimental e prazos de pré-aviso por cantão
CantãoPeríodo experimentalPré-aviso durante o período experimentalPré-aviso após o período experimentalBase legal
Cantão sem regra própria1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsCódigo das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Zurique1 mês3 dias, com efeito em qualquer dia1 mês em cada ano de serviço, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 17 Abs. 2, 18 Abs. 1
Berna11 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 3, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 4, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 3, 8, 9, 10
Lucerna4 semanas7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §2, §27
Uri4 semanas3 dias, com efeito em qualquer dia2 meses nos anos de serviço 1 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 1, 2, 4, 5
Schwyz1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §3, §19 Abs. 2 (Art. 335 ff. OR)Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Obwalden2 semanas3 dias úteis a partir da denúncia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses a partir do ano de serviço 2, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 3 Abs. 2, 4 Abs. 1
Nidwalden4 semanas7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §4, §27, §28 Abs. 2 (Art. 335 ff. OR)
Glaris1 mês3 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 3, 18, 19
Zug4 semanas7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §2, §3, §4 Abs. 1 (Art. 335 ff. OR)
Friburgo2 meses7 dias, para o fim de uma semana de trabalho1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 18, 19
Soleura1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §23, §24, §38Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Basileia-Cidade1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §12, §13, §50Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Basileia-Campo1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §1, §24, §25Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Schaffhausen1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §37, §59Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Appenzell Rodas Exteriores1 mês3 dias, para o fim de uma semana de trabalho2 meses nos anos de serviço 1 a 5, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 6, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 3, 34, 35
Appenzell Rodas Interiores1 mês5 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses a partir do ano de serviço 2, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 24, 25
São Galo1 mês3 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses a partir do ano de serviço 2, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2 Abs. 2, 3, 4, 5
Grisões2 semanas3 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 20, 21
Argóvia1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §2, §23 (§41 fixed term only)Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Turgovia1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses a partir do ano de serviço 2, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal §2, §19, §20
Ticino1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês nos anos de serviço 1 a 5, para o fim de um mês; 2 meses a partir do ano de serviço 6, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 1, 8, 9
Vaud22 meses7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês em cada ano de serviço, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 5, 6
Valais1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 5, 6Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Neuchâtel1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 1, 2, 17, 18Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Genebra1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 9, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 10, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 2, 22, 23Código das Obrigações OR Art. 335a, 335b, 335c, 360 (Stand 01.01.2026)
Jura1 mês7 dias, com efeito em qualquer dia1 mês no ano de serviço 1, para o fim de um mês; 2 meses nos anos de serviço 2 a 5, para o fim de um mês; 3 meses a partir do ano de serviço 6, para o fim de um mêsContrato-tipo de trabalho cantonal Art. 3, 7, 8
  1. Berna: num contrato de 4 meses ou menos, o período experimental é de 2 semanas.
  2. Vaud: se a pessoa que empregas viver num apartamento que colocas à sua disposição, o prazo de pré-aviso após o período experimental é de 2 meses.

Fontes: o Código das Obrigações e o contrato-tipo de trabalho doméstico de cada cantão, com ligações na tabela.

Código das Obrigações, texto oficial

Perguntas frequentes

Posso terminar a relação laboral a meio do mês?

Salvo outro acordo válido, a denúncia ordinária depois do período experimental produz efeito no fim do mês. Podes acordar por escrito outra data de termo, desde que respeites o prazo. Também é possível terminar por acordo entre as partes, desde que os direitos imperativos sejam respeitados.

Posso denunciar o contrato enquanto a pessoa que emprego estiver doente?

Depois do período experimental, não, enquanto a pessoa estiver incapaz de trabalhar sem culpa própria por doença ou acidente: durante 30 dias no primeiro ano de serviço, 90 dias do segundo ao quinto ano e 180 dias a partir do sexto ano. A mesma proteção aplica-se durante a gravidez e nas 16 semanas após o parto. Uma denúncia feita durante este período é nula. Se tiver sido feita antes, o prazo suspende-se durante este período e continua depois (art. 336c CO).

Podemos combinar um prazo de pré-aviso mais longo?

Sim, por escrito e de forma igual para as duas partes. Se forem acordados prazos diferentes, o mais longo aplica-se a ambas (art. 335a CO). Depois do período experimental, um acordo individual não pode fixar o prazo abaixo do mínimo do Código das Obrigações (art. 335c CO).

A denúncia tem de ser feita por escrito?

O CO não exige forma escrita, mas tens de conseguir provar a receção. Espera-se a forma escrita em Basileia-Cidade (§ 13 NAV BS) e em Genebra. Em Genebra, a denúncia continua, porém, a ser válida se o remetente provar que o destinatário teve efetivamente conhecimento dela (art. 23, n.º 2, CTT-EDom). Em Berna, a forma escrita é a regra geral (art. 9 NAV BE). Em Zurique, pode ser escrita ou oral (art. 18 NAV ZH). Faz sempre a denúncia por escrito.

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